北京出台“京8条”专项政策 促高校毕业生就业

本报北京7月4日电(记者朱静若,何勇)7月3日,北京新报告了1例地方确诊病例 ,新病例数连续6天为个位数。首都疫病防控形势持续稳定是好的  。在疫情防控的关键时期 ,北京出台了《北京八条》专项政策,鼓励中小企业吸纳就业  ,提高政府机构和国有企业的招聘比例,发展基层职位 。,促进创新和企业家精神,并提高就业能力。这些措施的无缝连接创造了一个“组合拳”,以促进大学毕业生的就业。

在机构招聘中 ,80%的职位是应届毕业生 。受这一流行病的影响,线下招聘人数减少了 ,公司职位减少了,而学生找工作的沟通渠道也减少了,这使得应届毕业生很难找到工作。为此,北京将扩大公共机构的招募规模 ,其中80%的职位是应届生。农村教师特别职位计划和农村振兴助理的特别招募是针对新生的;社区工作,地区医疗卫生职位发展合适的职位;将大学生扩大到军事规模;大学和研究所中国家科研项目的相关职位也将优先考虑应届生。

真正的黄金和白银补贴降低了公司成本 。北京市人力资源和社会保障局局长徐曦说 ,北京已经加大了对补贴的支持力度。一是按照最低社会保障补助标准每人每月1162元 ,对城市招收大学毕业生的企业给予补助  。今年 ,对从本市招收毕业生的中小企业给予每人每月1760元的6个月工时补助 。

来自困难家庭的学生得到优先保护。对于“零就业家庭  ,城乡低收入家庭,有特殊照顾的家庭,低收入农村家庭,残疾毕业生和极端贫困者”的六类困难家庭毕业生,目前有1637人被锁定 。有951人获得就业。对于686名困难家庭的失业毕业生,北京将采取各种措施确保就业。此外,今年北京还将对湖北毕业生进行特殊招聘 ,并向北京地区的湖北毕业生提供每人1000元的求职和创业标准。

支持灵活的就业,减轻后顾之忧 。《北京八条款》的最大亮点是支持灵活就业。预计从今年9月开始,北京各高校的所有毕业生将可以通过“北京人社”官方微信公众号申请灵活就业 。年度补助金额为11160元,最长不超过3年。。“政府明确建议为毕业生的灵活就业提供社会保障补贴 ,并为每个人提供养老金和医疗保障 ,这是为了消除后顾之忧,让每个人都能自由选择灵活的就业机会  ,大胆地创业和发展,并实现个人的理想和价值观。”。徐熙说 。

目前,北京市人力资源和社会保障 ,教育  ,国有资产等部门共开展毕业生网上招聘活动3000余次,推送各类就业信息9.8万次,通过网络实现就业单位5万余名招聘 。

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